/ miércoles 11 de septiembre de 2019

Persisten mitos para colocar adultos o discapacitados en un empleo

Ofertan vacantes para este sector de la población

Morelia, Mich. (OEM INFOMEX).-Discriminación y rechazo es uno de los factores a los que se enfrentan las personas de la tercera edad y con discapacidad para encontrar un empleo, aunado a esto la falta de adaptaciones en los centros de trabajo para el desempeño de sus funciones.

En el marco de la Primera Feria del Empleo sectorizada se reconoció que la colocación es más lenta a diferencia del resto de las personas en edad productiva.

Gustavo Valenzuela Cantellano, director del Servicio Nacional del Empleo en Michoacán, refirió que todavía hay mitos sobre la contratación para adultos mayores y discapacidad. Sin embargo, en la entidad se aceleran los tiempos para la vinculación y contratación.

Foto: Mariana Luna


En este evento, se ofertan más de 550 vacantes a través de 17 empresas consideradas como incluyentes o inclusivas.

La oferta se vacantes fue para áreas del comercio, servicios e industria, con salarios desde el mínimo hasta los 12 mil pesos mensuales.

El secretario de Desarrollo Económico, Jesús Melgoza Velázquez, fue el encargado de inaugurar este evento realizado por el SNE, quien resaltó que el 10 por de la colocación a través de los programas es para dicho grupo poblacional.

Morelia, Mich. (OEM INFOMEX).-Discriminación y rechazo es uno de los factores a los que se enfrentan las personas de la tercera edad y con discapacidad para encontrar un empleo, aunado a esto la falta de adaptaciones en los centros de trabajo para el desempeño de sus funciones.

En el marco de la Primera Feria del Empleo sectorizada se reconoció que la colocación es más lenta a diferencia del resto de las personas en edad productiva.

Gustavo Valenzuela Cantellano, director del Servicio Nacional del Empleo en Michoacán, refirió que todavía hay mitos sobre la contratación para adultos mayores y discapacidad. Sin embargo, en la entidad se aceleran los tiempos para la vinculación y contratación.

Foto: Mariana Luna


En este evento, se ofertan más de 550 vacantes a través de 17 empresas consideradas como incluyentes o inclusivas.

La oferta se vacantes fue para áreas del comercio, servicios e industria, con salarios desde el mínimo hasta los 12 mil pesos mensuales.

El secretario de Desarrollo Económico, Jesús Melgoza Velázquez, fue el encargado de inaugurar este evento realizado por el SNE, quien resaltó que el 10 por de la colocación a través de los programas es para dicho grupo poblacional.

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